Turizmde İnsan Kaynağını Cezbetmek

Türkiye’de turizm sektöründe çalışanların yüzde 51,2’si bir yıl ve daha az süreli, yüzde 32,9’u ise 2-4 yıl arası çalışmaktadır. Bunun en büyük nedeni, yaptıkları işi meslek olarak görmemeleridir. Aslında Türkiye’de işsizlik yok, meslekleşememe var. Yapılan işi meslek olarak gösterebilmekte; okul…

Devamı...

UZAKTAN ÇALIŞMAYA DÖNDÜĞÜMÜZ GÜNLERDE MÜŞTERİLERLE OLAN İLETİŞİMİ GÜÇLENDİRMEK MÜMKÜN MÜ?

Şirketler dünya genelinde Covid-19 varyantı ve vakalarının artışa geçmesiyle birlikte, çalışanların hep birlikte ofis ortamında fiziksel olarak bulunduğu ofis düzeni çalışma modelinden, dönüşümlü olarak çalışılan ve ‘’hibrit model’’ olarak adlandırılan sisteme geri dönüş yapmak durumunda kalmıştır. Kimi şirketler çalışanlara tamamen…

Devamı...

KARİYERİMDEKİ TUTKULAR VE BEN

Son derece rekabetin olduğu, en güçlü olanın hayatta kaldığı, teknoloji odaklı olanların kazandığı, sınırların kalktığı ve herkesin dünya vatandaşı olmaya çalıştığı öyle bir yüzyılda yaşıyoruz ki, bu yüzyılda kendini yönetebilen artık kazanıyor. Tabii ki kendini yönetebilmek için önce kendinle tanışman…

Devamı...

Akdeniz Turizm Vakfı yeni projelere imza atıyor

AB Fonu ve Birleşmiş Milletler Dünya Turizm Örgütü’nün desteğiyle Malta merkezli olarak kurulan Akdeniz Turizm Vakfı (Mediterranean Tourism Foundation – MTF), turizmin sürdürülebilirliği için yeni projelere imza atıyor. Vakıf, 2019 yılında altıncısı gerçekleştirilecek Akdeniz Turizm Forumu’nda yer alacak konuları belirlemek…

Devamı...

Kariyeri Geliştirebilmek

Çalışanların hayatlarının en büyük kısmı işte ve uykuda geçiyor.  Bu kaynağın ne nedenle, kariyerinde mutlu olmayanlar aslında hayatlarında mutlu olmuyorlar.  İnsanı mutlu eden önemli faktörlerden birisi de gelişmek ve yükselmek.  Peki, kariyerinde gelişen ve yükselenlerin diğerlerinden farkları nedir? Kariyerlerinde yükselenlerin…

Devamı...
Back To Top